Vom Gespräch zu Shortlist-fertigen Notizen
Objektive, belegbasierte Signale — nie Bauchgefühl.
Kandidatenprofil
Kommunikationsstil, Entscheidungsverhalten, Selbstvertrauens- und Führungssignale, Motivationen und Risikoflaggen — jeweils verknüpft mit dem, was der Kandidat wirklich gesagt hat.
Wer sagte was
Echte Sprechertrennung unterscheidet Interviewer und Kandidat und erkennt die Sprache automatisch, sodass Antworten korrekt zugeordnet werden.
Belege statt Bauchgefühl
Jede Stärke und jedes Bedenken wird mit einem Zitat oder Beispiel aus dem Interview belegt, plus vorgeschlagene Anschlussfragen für die nächste Runde.
Schneller, fairer entscheiden
Konsistente, strukturierte Notizen zu jedem Kandidaten machen Vergleich und Übergabe an den Hiring Manager schnell und belastbar.
Jedes Interview gibt Ihnen
Im Dashboard und per E-Mail, Minuten nach dem Interview.
Recruiting-FAQ
Wie hilft Malika Recruitern?
Malika nimmt Ihr Interview auf, transkribiert es mit automatischer Sprechertrennung und erstellt ein Recruiter-fertiges Kandidatenprofil: Kommunikationsstil, Entscheidungsverhalten, Selbstvertrauens- und Führungssignale, Motivationen und Risikoflaggen — jeweils mit Belegen aus dem Gespräch — plus Zusammenfassung und Aufgaben.
Trennt Malika Interviewer und Kandidat?
Ja. Malika nutzt echte Sprechertrennung, um zu unterscheiden, wer was sagt, und erkennt die gesprochene Sprache automatisch, sodass Kandidatenantworten korrekt zugeordnet werden.
Was ist Interview Intelligence?
Interview Intelligence ist ein tiefergehendes Recruiter-Add-on, das ein belegbasiertes Verhaltensprofil des Kandidaten erstellt — Stärken und Bedenken, Kompetenzbelege und vorgeschlagene Anschlussfragen.
Sind Interview- und Kandidatendaten privat und DSGVO-konform?
Ja. Malika ist EU- und DSGVO-fokussiert. Aufnahmen und Transkripte bleiben hinter Ihrem Login und werden nie zum Training von KI-Modellen verwendet.